据人民日报在线报道，9月1日，厦门最近几天发布《厦门市工 会劳动法律监督提示函》号文，要求各平台科学设置外卖员薪酬规则，保障劳动安全，加强社会保障，营造良好就业环境，给予更多关爱。

IT之家了解到，《提示函》要求各线上餐饮平台科学设置薪酬规则，建立与工作任务和劳动强度相匹配的收入分配机制，明确支付劳动报酬的时间和方式，确保按时足额发放合理设置绩效考核体系，实施算法取中外卖送餐人员提供正常劳动的，实际收入不得低于当地最低工资标准，在法定节假日，恶劣天气，夜间等情况下工作的，应给予适当补贴

《提示函》还指出，各线上餐饮平台要确保劳动安全，完善订单配送机制，优化送餐路线，降低劳动强度，充分考虑安全因素连续发送订单超过4小时的，系统会发出疲劳提示，20分钟内不发送订单，企业自建或动员社会力量为外卖送餐人员搭建暂住点，提供必要的饮水，休息，充电等设施，改善工作条件

《提示函》还指出，所有线上餐饮平台都要为依法建立劳动关系的外卖送餐员参加社会保险，并鼓励其他外卖送餐员参加社会保险积极购买多元化商业保险，着力防范化解接生员职业伤害风险

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